🔹Почему "поединок"? Потому что это словесный батл, разговорный спарринг. Кто кого из игроков сумеет убедить, лучше аргументирует, точнее формулирует мысли, предлагает решения и, тем самым, добивается цели в рамках заданной ситуации. В конце поединка судьи определяют победителя.
🔹Почему "управленческий"? Потому что используются реальные ситуации, от решения которых зависит взаимодействие между людьми, между сотрудником и компанией, между сотрудником и клиентом. Участники управляют ситуацией, принимают решения, влияют на мнение людей.
🔹Научит: -уважать и понимать позицию другой стороны -учиться отстаивать свою позицию в сложных ситуациях -развить переговорные навыки -научиться сохранять отношения, не конфликтовать с людьми -эффективно управлять эмоциями